今天，我们就来讲一个特别的故事，看看一位35岁的程序员是如何逆袭的。

小张今年35岁，之前在一家知名电商公司担任软件工程师。在过去的六年里，他一直是团队中的佼佼者，深受同事们的尊敬。

然而，在他生日那天，公司突然宣布裁员计划，小张因为年龄因素不幸被裁。虽然得到了一笔不小的经济补偿，但他面临着巨大的生活压力——需要赡养父母和养育孩子。

小张开始着手准备简历，将自己的经历和技能一一列出，希望能够尽快找到新工作。然而，几个月过去了，他投递了近百份简历，却没有收到任何一个面试邀请。