在一个公司当中，仓储部门常被视为“边缘部门”或不受重视，一般来说有以下原因：

     A.价值认知偏差

     B.沟通壁垒

      C.跨部门协作摩擦

     D.技术与流程滞后

    E.效率与准确性不足

     仓储部虽然作为企业运营的重要环节,但是依赖人工管理或老旧系统，效率低下，难以适应业务增长需求，成为企业数字化转型的“短板”。也是造成仓储部门在公司当中不受特见的主要原因。