在2021年10月底召开的上海CeMAT展会期间，本刊记者采访了英特诺执行副总裁、亚太区总裁夏本春博士，就在全新的市场环境和形势下，物流装备企业如何提高治理水平、增强核心竞争力等议题展开对话。其间，夏本春博士特意强调随着公众环保意识的增强（如碳达峰、碳中和目标的提出），对企业社会责任要求的提升，环境、社会和公司治理（ESG）已经成为企业发展的重要指标。而在这个方面，英特诺已经积极践行和探索了若干年，并取得不菲的成绩。

ESG是什么？

据夏本春博士介绍，ESG是英文Environmental（环境）、Social（社会）和Governance（公司治理）的缩写，是一种关注企业环境、社会、治理绩效而非财务绩效的投资理念和企业评价标准。基于ESG的评价和标准，企业在进行经营和投资的过程中，不仅仅关注通常的经营指标和财务指标，还要以ESG绩效为标准，是的企业在促进社会经济可持续发展，履行企业社会责任等方面做出贡献。

ESG本身不是一个全新概念，也不是什么新生事物。ESG跟两个概念密切相关：一个是企业社会责任（Corporate Social responsibility，CSR)。在十五六年前，ESG的议题就已经是CSR众多议题当中的三个关键议题了。另一个是联合国可持续发展目标（Sustainable Development Goals，SDGs），它包括17项内容——消除贫困、消除饥饿、健康福祉、优质教育、性别平等、清洁饮水、清洁能源、体面工作、工业创新、社会平等、永续社区、永续供求、气候行动、海洋环境、陆地生态、机构正义和全球伙伴。随着人类社会的发展，尤其是工业化时代企业的负面外部性影响日益严重，可持续发展成为全球共同面临的挑战，人类不断遇到新的问题，又不断地去探索新的解决方案。在这个过程中，联合国倡导商界参与全球可持续发展的治理，企业社会责任从原来相对模糊、宽泛的概念逐渐聚焦到了环境、社会和公司治理三大核心议题上。

ESG三大核心议题包含的主要内如下。环境议题包括能源效率、碳足迹、温室气体排放、森林砍伐、生物多样性、气候变化和污染缓解、废物管理、水的使用等。社会议题包括劳动标准、工资和福利、工作场所和董事会多样性、种族公正、人权、人才管理、社区关系、隐私和数据保护、健康和安全、供应链管理、其他人力资本、社会公正问题等。管治议题包括公司董事会的组成和结构、战略可持续性监督和合规性、高管薪酬、政治捐款和游说、贿赂和腐败等。

夏本春博士继续介绍到：“英特诺很早就关注这个问题。我们是联合国可持续发展倡议组织成员，我们也感受到国际投资界越来越重视ESG（环境、社会、公司治理）报告。很多投资人、投资机构，特别是国际上大型的投资机构，在做投资决策的时候，在评估他的投资项目、投资对象的时候，不单单是看财务报表，财务数据，ESG的评估体系和评估价值也成为重要的投资指标之一。ESG强调的就是可持续发展，而节能环保是最重要的组成部分之一。除了节能减排，还包括企业对员工、对客户的责任，还有公司治理透明度等。而英特诺是瑞士ESG成分股，从2021年开始，我们会发布完整的ESG报告。由此也可以看出，我们英特诺追求的是一种长期可持续的发展。如环保是可持续发展的一部分，是英特诺一直十分关注的。英特诺是一家有着60多年历史的公司，长期发展是我们公司战略的一部分，是非常重要的。”

英特诺践行ESG情况介绍

英特诺公司于2016年11月加入了“联合国全球机制契约十项原则”，随后每年向公众提供完整的ESG评价指标报告。通过英特诺公司最新披露的《联合国全球机制契约十项原则2020年进度报告》，我们可以了解到英特诺公司在践行ESG理念方面的很多工作进展及成果。

在环保方面，负责任地使用资源和保护环境是ESG理念中核心的社会责任主题，因此也是英特诺公司的一个核心行动领域。英特诺集团管理声明，英特诺将通过其材料处理解决方案在全球范围内树立了新的标准，原则是使英特诺的客户和员工更容易在复杂的环境中采取负责任的环保行动。如英特诺公司在2017年披露的公司财务报表中第一次记录了相关环保KPI指标，如推进“无纸化”的工作，至2020年公司已完成集团范围内的文件纸张消耗减少10%，并计划于2021年集团总体纸张消耗再降低10%。

夏本春博士进一步解释到，这里强调的是英特诺不仅在企业自身的经营中贯彻环保理念，还通过产品和服务把环保的理念和环保的价值传递到客户端，让客户与我们共同践行保护环境、可持续发展的意识和社会责任。如英特诺在产品方面提供了许多具有节能潜力产品，如近两年推出的24伏/48伏的智能化的直流平台化微型电动滚筒，从技术上提供了进一步降低成本的巨大潜力，降低物料运作中的能量消耗。英特诺还通过提供模块化解决方案，为客户改造原有输送分拣系统，提高现有系统的生产率，延长原有系统使用寿命，来达到节能环保的目的。如在2020年，英特诺为德国某第三方物流公司客户提供升级改造服务，为旧分拣机加装英特诺模块系统，使得该公司的物流系统能够继续高效运作，充分发挥效能。

在社会公正方面，英特诺承诺其战略和活动始终遵循人权、劳工和教育领域的普遍原则标准。如英特诺已经发表正式承诺支持和尊重保护国际公认的人权，发布了正式的文件建立行为规范和准则，并通过培训是的员工了解所有的行动规则，在许多国家建立地方合规委员会，形成合规管理体系。在《联合国全球机制契约十项原则2020年进度报告》中，英特诺强调不容忍任何基于性别、种族、能力、民族或文化出身、宗教、信仰、年龄或性别的歧视、骚扰或不公平待遇性取向。英特诺希望所有供应商和分包商也能遵守这些原则，这些原则反映了英特诺的企业价值观。

在公司治理方面，英特诺公司反对一切形式的腐败，包括勒索和贿赂，并且承诺，英特诺将依照签署的“联合国全球机制契约十项原则”中的行为准则，开展业务诚实且合乎道德的经营活动。

 践行ESG带来良好收益

国际经济学术界的研究表明，企业真正贯彻社会责任的经营方式与短期和长期的财务业绩之间存在积极的因果关系。企业以ESG为导向的经营方法揭示了其他更传统的策略所忽略的风险和盲点。例如，企业对于环保的重视，对于气候变化的影响的关注，是的企业能够更全面审视气候变化的影响，并评估相关风险对企业乃至行业带来的直接影响。这使得企业能够更好预判未来降低风险，因此对于一个公司的长久业绩发展至关重要。

而英特诺的目前的经营情况也印证了这样的研究结果。据夏本春博士介绍，英特诺公司的生产系统（IPS）很早就开展了基于Kai zen（精益化）原则的改进，旨在持续提高效率，避免了浪费，简化了流程。随着英特诺加入“联合国全球机制契约十项原则”，践行ESG理念，更是强化了这项工作。目前，全球各地的生产员工都积极参与了这一过程。如因特诺推动的无纸化生产运动，在生产区域的现场信息流要处理的订单已全面数字化。从2021开始，试点地区获得的经验将推广到英特诺全球的生产工厂中去。在使用能源方面，英特诺也采取了一些节能环保措施。例如，在英特诺瑞士圣安东尼诺工厂，供暖系统经过改造，使用生产废水产生的热量用于供暖，每年在供暖方面节省13000瑞士法郎。夏本春总还提供了这样一组数据，在2021年上半年，英特诺集团总体订单增长了60%，销售额增长了16.7%。在践行ESG的过程中，英特诺公司整体的业绩和利润都保持了稳定健康地增长。

ESG是面向未来的战略

对于中国物流装备行业和企业来说，了解和熟悉ESG理念具有强烈的现实意义。随着中国物流装备行业的发展，物流装备企业做大做强，很多企业准备或者已经进入到资本市场。而ESG理念已经成为投资界和资本市场管理层非常重视的理念甚至标准之一。如在国内资本市场，随着A股公司纳入MSCI指数比例的逐步提升，监管层对国内上市公司提出了愈发严格的ESG相关概念要求，在2016年，中国人民银行等七部委就联合发布《关于构建绿色金融体系的指导意见》，提出建立和完善上市公司强制性环境信息披露制度，要求自2020年起所有上市公司必须公开披露环境信息。随着环保浪潮在全球的兴起，全球范围内的政策制定者都正在进行大刀阔斧的监管变革，中国政府已承诺在2060年之前实现碳中和，包括中国在内的众多国家政府都要求企业严格报告二氧化碳排放、废物管理和其他指标的数据。在这样的背景下，ESG投资在全球范围快速发展。由此可以想象，有志于通过资本市场发展壮大的物流装备企业，了解和践行ESG理念将成为必修功课。

夏本春博士最后还谈到，ESG理念不仅仅对企业，甚至对于我们国家未来的发展都有很大的引领意义。“我国在经历了过去40年的经济高速发展后，也需要在环境保护、社会运行等领域继续改善。原来的发展模式不可持续，而ESG理念给出了全新的发展思路，有利于改善和弥补之前发展策略的不足。还是以英特诺的发展为例，我们要做最好的产品，追求寿命更长，能耗更低，包括推出平台化的产品使得物流系统重置成本更低，这些都是利于环保，都是向善的产品。可持续发展就是既要满足今天的需要，又要留给子孙后代足够的资源，满足他们的需要。”